Trận đấu bóng rổ nóng bỏng đã mở màn cho Lễ hội đèn lồng. Sự nhiệt tình trong tư thế của công nhân Yu Ming tràn ngập sân chơi lạnh giá. Con số nhảy vọt dẫn đầu đội cổ vũ la hét và hét lên. Một cái gọi là tinh thần đồng đội. Tiếng cổ vũ vang vọng khán giả, nhưng cạnh tranh không phải là chủ đề vĩnh cửu. Liên tục phát triển bản thân là mục tiêu không ngừng của Yuming.
Lễ hội đèn lồng triệu tập một bản tóm tắt công việc Quy ước là một truyền thống trong nhóm van Yuming. Trong ngày hội ngộ này, đại gia đình Yuming cùng nhau sum họp để tổng kết những thành công và thất bại trong một năm qua, đồng thời bù đắp kinh nghiệm phát triển của những năm trước lên một tầm cao mới! Chủ tịch kiêm tổng giám đốc công ty diễn giải về sự phát triển của năm 2018, kêu gọi toàn thể CBCNV làm rõ mục tiêu phát triển, mọi người đoàn kết tiến lên, năm 2018 lập thành tích mới, cùng nhau cố gắng!
Lễ trao giải cho những nhân viên xuất sắc là mối liên kết quan trọng mà mọi người mong đợi trong Lễ hội đèn lồng. Người tốt cần được khuyến khích. Việc công nhận những nhân viên xuất sắc không chỉ dành cho giải thưởng của riêng họ. Những nhân viên xuất sắc cũng sẽ là một chuẩn mực. Họ sẽ hướng dẫn, lèo lái đồng nghiệp. Đồng nghiệp và các thành viên trong gia đình là cùng nhau trên con đường để tiến bộ.
Đương nhiên, buổi biểu diễn này cũng có thể nói là thu hút sự chú ý của mọi người, trang phục mới, cốt truyện mới lạ, diễn giải tuyệt vời. Các công nhân của Yuming đã công nhận họ bằng những tràng pháo tay nồng nhiệt. Dựa vào những ý tưởng mới là chủ đề của Yuming mãi mãi. Bất kể thái độ làm việc hay cách sống, các tiêu chuẩn mới đôi khi không phải vì mục đích đổi mới. Đó là tâm lý dám nghĩ dám làm của người Yuming, không ngừng tiếp nhận và chấp nhận kiến thức mới, lực lượng mới, phương pháp mới và tích hợp chúng vào công việc và cuộc sống của chúng ta, anh ấy đã thể hiện bằng một thái độ mạnh mẽ. Mọi người Yuming luôn chào đón một ngày mai hạnh phúc với sự nhiệt tình tràn đầy.
